为优化人才队伍结构,提高机关工作效率,促进三亚经济发展,三亚市人民政府决定,2006年除了拟向本地公开招录一批公务员之外,对于紧缺急需的特殊专业人才,按少而精的原则,面向全国(不限地域)招录15名获得硕士以上学位的研究生为公务员,分配到市机关工作。
記?軲j蚐 U?mE? 一、招录对象
意璘伝囃,? 雁畄d? 应届毕业或往届毕业获得硕士以上学位的研究生。
~,骂F |? ?%)隢殌髓 二、招录条件要求
6懒螃? EH佷4ふa? 1、具有中华人民共和国国籍,享有公民的政治权利;
?藦[?z? ?i€釭*6 2、拥护中国共产党的领导,热爱社会主义;
歌霷x? ?Pr#t歈森 3、遵纪守法,品行端正,具有为人民服务的精神,愿为三亚建设做贡献;
]咞迍C?1 }飨澎? 4、符合所需求的专业要求;
06?! ? h魖v娘 5、身体健康,年龄40岁以下。
e^钊筿d? 姇韻$'噊鐔 三、招录专业要求
稌钢哆]?{ 組i玞G麻 ? 审计学、会计学、经济管理、城市管理、环境保护、规划、建筑、土木工程、公共卫生、临床医学、法律、旅游规划、外语(英语、日语、俄语等)、计算机。
禯/;?H 腖?毛窰? 四、招录方式
?!g1嶵 ? ?杊霳s? 采取特殊考试录用方式进行,即:本人申请报名,资格审查合格并面试达到80分以上者,面试后当场组织笔试(笔试的内容为行政职业能力)。然后根据考试成绩从高分至低分与招录计划数确定考核人选。经考核、体检合格的录用为公务员。
H滖鸨滰To 懙挀?s鱎? 五、待遇及要求
?'`M尐? 皿v?榫? 1、录用人员办理录用手续后,建立与国家行政机关的任用关系,享受国家公务员的工资、福利待遇,并享受生活补贴:有博士学位的每月1000元;有硕士学位的每月500元。任职期间内,有突出贡献的,市政府予以重奖。
跐差楩=? ㏄R湬毿?lt;+ 2、录用人员试用期1年,期满考核合格的,按期转正;不合格的,取消录用资格。转正定级后,具有博士学位的享受副处级待遇;有硕士学位的享受正科级待遇。
eA鱪?? 餿维 敞 3、被录用的人员必须为三亚服务3年以上,上岗前签订协议。
?Cg頭/曃 ?}?S抻诤 六、招录报名及面试时间、地点
|'┑ 雱T 蒛1U犖藱 1、2006年4月22日向社会发出公告并致函各大院校,委托其组织报名,并请于4月29日前通过网络将《三亚市招录硕士以上学位研究生报名登记表》传送三亚市人事劳动保障局(也可传真)。报名表从电子信箱中索取。学生个人也可直接与我局联系,也可用邮政快件将报名表寄来三亚市人事劳动保障局。
镴柷?耀焕 2W?侄:蜊z 2、2006年5月4日发出面试通知。2005年5月5日市派出面试小组赴北京、上海等地组织面试。面试的具体地点、时间另行通知。
韾槝c植;? 欒氷萞? 联系电话:0898-88272313、88124448、13086077757
暮墺(媃?? ?XQ翓嬾 联系人:邢荣义、胡新华传真:0898-88269234
.䦛??★ 譪晻豸| L 电子信箱:sanyarsj@126.com
0漿Z格D€ 馫]?盻n€p 通信地址:海南省三亚市人事劳动保障局
?鍦:7o) G J/rr荬 邮编:572000
沥卥T??? [Y輳 塷 TT??z踃 二○○六年四月二十一日
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